公司召開基層黨組織書記例會(huì)| 認(rèn)清形勢(shì)堅(jiān)定信心 交賬上半年 問題導(dǎo)向創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu) 啟航下半年
2023-07-17
7月13日，公司黨委書記、董事長王春生主持召開基層黨組織書記例會(huì)。會(huì)議指出，今天的會(huì)議，是上半年工作的交賬會(huì)，是發(fā)現(xiàn)問題、找到問題的務(wù)實(shí)會(huì)，更是下半年工作的動(dòng)員會(huì)。從經(jīng)營結(jié)果來看，上半年公司實(shí)現(xiàn)盈利，但距離全年目標(biāo)任務(wù)仍有差距。從外部形勢(shì)看，鋼鐵行業(yè)困難局面仍將持續(xù)，市場競爭將會(huì)越來越激烈。各級(jí)黨組織要認(rèn)清形勢(shì)，堅(jiān)定信心，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，勇于發(fā)現(xiàn)問題，敢于揭短露丑，善于解決問題，以更加務(wù)實(shí)有效的工作，全力完成好下半年工作。黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席林紹峰，各單位黨組織書記參加。
會(huì)上，分別選取運(yùn)輸部黨委、后勤服務(wù)中心黨委就6月份黨建工作完成情況及7月份主要工作思路措施進(jìn)行匯報(bào)。會(huì)議指出，從匯報(bào)中，感受到了兩單位勇于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為、認(rèn)真工作的積極態(tài)度，對(duì)各單位具有較強(qiáng)的借鑒意義。各單位要認(rèn)真聽、認(rèn)真學(xué)，通過互學(xué)互鑒，取長補(bǔ)短，共同進(jìn)步。
會(huì)上，王春生傳達(dá)了集團(tuán)黨委書記、董事長趙民革在首鋼集團(tuán)創(chuàng)先爭優(yōu)表彰大會(huì)上的講話精神、首鋼集團(tuán)第二十屆職工代表大會(huì)第四次會(huì)議精神，并就落實(shí)好下一步工作提出具體要求：一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，把主題教育學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為經(jīng)營生產(chǎn)成效。學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育即將進(jìn)入總結(jié)環(huán)節(jié)。各級(jí)黨組織要把主題教育作為一項(xiàng)重要工作，常修常練，常悟常進(jìn)，持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升理論素養(yǎng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，推動(dòng)工作創(chuàng)新，真正把主題教育學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為經(jīng)營生產(chǎn)成效。
二、提高政治站位，打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。各級(jí)黨組織要時(shí)刻牢記“看北京首先要從政治上看”的要求，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)各項(xiàng)安排部署，在強(qiáng)化安全生產(chǎn)、關(guān)心關(guān)愛職工、做好信訪維穩(wěn)等方面下功夫；要充分認(rèn)識(shí)實(shí)施企業(yè)年金的重要意義，提高政治站位，聚焦價(jià)值創(chuàng)造，強(qiáng)化“年金是掙出來的”理念，依法依規(guī)，把好事辦好，為完成全年目標(biāo)任務(wù)營造和諧的政治生態(tài)。
三、認(rèn)清形勢(shì)任務(wù)，動(dòng)員引導(dǎo)廣大干部職工全力沖刺全年目標(biāo)任務(wù)。市場競爭，不進(jìn)則退，慢進(jìn)也是退。面對(duì)嚴(yán)峻的市場形勢(shì)，面對(duì)全年目標(biāo)任務(wù)，要客觀認(rèn)識(shí)自身存在的裝備水平等差距，認(rèn)清完成全年目標(biāo)任務(wù)的差距，動(dòng)員引導(dǎo)職工認(rèn)清形勢(shì)，堅(jiān)定信心，把下半年工作做得更優(yōu)更好，為完成全年目標(biāo)任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
四、推進(jìn)轉(zhuǎn)型提效，促進(jìn)工作作風(fēng)和工作效率雙提升。隨著公司“兩化”發(fā)展，管理人員將出現(xiàn)富余。兩級(jí)機(jī)關(guān)管理人員要積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升專業(yè)素養(yǎng)，提高工作效率，展現(xiàn)崗位價(jià)值，適應(yīng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需要；各級(jí)黨組織要加大技術(shù)人才的培養(yǎng)，營造發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、用好人才的良好氛圍；要加強(qiáng)外出學(xué)習(xí)交流管理，注重學(xué)習(xí)成效，確保交流實(shí)效。
林紹峰指出：一、科學(xué)統(tǒng)籌好活動(dòng)與經(jīng)營生產(chǎn)。7、8月份，公司各類活動(dòng)較多。各單位要本著不影響生產(chǎn)和節(jié)儉不浪費(fèi)的原則，統(tǒng)籌好活動(dòng)和經(jīng)營生產(chǎn)，確保經(jīng)營生產(chǎn)穩(wěn)順。通過活動(dòng)進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
二、關(guān)心關(guān)愛職工。針對(duì)近期氣溫明顯升高的實(shí)際，各級(jí)工會(huì)要關(guān)心關(guān)愛職工，積極開展各種形式的“送清涼”活動(dòng)，及時(shí)把組織的關(guān)愛送到一線職工的心坎上。
三、高度重視政治生態(tài)建設(shè)工作。各單位要認(rèn)真落實(shí)好新修訂的《首鋼長鋼公司政治生態(tài)分析研判工作實(shí)施辦法》，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
會(huì)上，傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平在中共中央政治局第六次集體學(xué)習(xí)會(huì)上的重要講話、習(xí)近平對(duì)黨的建設(shè)和組織工作作出重要指示、習(xí)近平同團(tuán)中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話等重要精神；通報(bào)了2023年5月份“學(xué)巴鋼經(jīng)驗(yàn)·促指標(biāo)提升”工作推進(jìn)情況，2022年度長鋼公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主測(cè)評(píng)及“一報(bào)告兩評(píng)議”結(jié)果，2023年二季度政治生態(tài)分析研判情況；黨委辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部/黨校、紀(jì)委、工會(huì)/團(tuán)委負(fù)責(zé)人匯報(bào)公司黨委6月份重點(diǎn)工作完成情況并提出7月份重點(diǎn)工作建議。
根據(jù)公司黨建工作創(chuàng)先爭優(yōu)“奪旗”競賽要求，各基層黨組織書記圍繞2023年二季度工作進(jìn)行現(xiàn)場互評(píng)打分。
