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公司新聞

公司召開基層黨組織書記例會


2023-02-20

        2月16日,公司黨委書記、董事長李懷林主持召開基層黨組織書記例會,公司黨委副書記、紀委書記、工會主席林紹峰參加。圍繞營造風清氣正人和氣順政治生態(tài)以及久久為功學巴鋼、攻關一季度開門紅目標任務,會議指出,面對新的一年新形勢的極端不確定性,我們要一如既往做好“學巴鋼經(jīng)驗·促指標提升”工作,一張藍圖繪到底,久久為功不放松,一任接著一任干,推動長鋼經(jīng)營生產各項工作再上新臺階。

        李懷林強調:

        一、加強理論學習,推動各項工作上臺階。

        各級黨組織要認真學習習近平系列講話精神,集團各項會議精神,提高政治素養(yǎng)和敏銳性,自覺用黨的創(chuàng)新理論及集團各項工作要求武裝頭腦、指導實踐、推動工作,提高管理水平。引導廣大干部職工把思想和行動統(tǒng)一到全面實現(xiàn)一季度開門紅上來,統(tǒng)一到攻關年度各項目標任務上來,推動2023年各項工作再上新臺階。

        二、營造風清氣正、人和氣順政治生態(tài)。

        堅決杜絕酒駕、醉駕行為,嚴于“亮劍”。針對近年來公司持續(xù)發(fā)生酒駕、醉駕問題,各級各單位要引起高度重視,深刻反思原因、問題根源,引導職工算好經(jīng)濟賬、政治賬、后代賬,深刻汲取教訓。各級黨組織、紀檢組織要履行職責,研究解決辦法,采取針對性措施,堅決杜絕酒駕、醉駕等事件發(fā)生。

        嚴格公車管理。要嚴格公車使用管理、監(jiān)督,防止公車私用、私車公養(yǎng)問題發(fā)生。

        暢通信息溝通渠道。各級黨組織、行政機構、紀檢工會組織,要厘清、暢通職工合理訴求渠道,及時了解、掌握職工群眾難點熱點問題,及時化解矛盾、解決問題,將問題矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。要加強與職工的溝通交流,贏得職工理解支持。各級各單位履行好民主公開工作程序,確保職工知情權,努力營造風清氣正,人和氣順的企業(yè)氛圍。

        三、久久為功,持續(xù)開展好學巴鋼工作。

        學巴鋼是一項必須長期堅持的系統(tǒng)工程。公司從2020年開始推進學巴鋼工作,工作逐年進步,成效越來越顯著。要堅持一張藍圖繪到底,一任接著一任干,確保學巴鋼工作在長鋼落地生根開花結果。年初交流會暨表彰會對新一年工作進行了安排部署,對三大體系進行了完善,更加貼合了經(jīng)營生產實際。各單位要按照公司安排部署,從年初開始就要系統(tǒng)安排,有序推進落實,確保實現(xiàn)既定目標。

        四、目標明確,確保實現(xiàn)一季度開門紅。

        各職能部門牽頭組織,二級單位積極協(xié)同,全力落實好公司2月份黨委重點工作任務。特別是涉及到集團公司安排的工作,要嚴格按照要求,層層落實,層層把關,確保高效高質量完成。

        林紹峰強調:

        一、豐富職工群眾的業(yè)余文化生活。

        各單位要認真謀劃,開展形式多樣、豐富多彩的文體活動,傳遞正能量,激發(fā)職工凝聚力和歸屬感,使職工更好地投身經(jīng)營生產工作。

        二、堅決杜絕酒駕、醉駕等問題發(fā)生。

        全員簽署“開車不喝酒,喝酒不開車”承諾書。根據(jù)“五查清”等相關制度,對酒駕、醉駕同乘人員同步落實問責。各級黨組織要認真組織職工對相關制度進行學習,加強警示教育,培育良好習慣,杜絕酒駕、醉駕問題的發(fā)生。

        會上,學習了中共中央總書記習近平在學習貫徹黨的二十大精神研討班開班式上的講話以及在中共中央政治局第二次集體學習時的講話;李懷林為在2022年四季度黨建工作檢查中被評為優(yōu)秀黨組織的機關黨委、焦化廠黨委、運輸部黨委、動力廠黨委、瑞昌水泥黨支部、宣傳部/黨校/培訓中心/技校黨支部授“流動紅旗”;通報了公司2022年四季度黨建工作檢查情況;通報了公司近年來酒駕醉駕情況;黨委職能部門、群團部門負責人匯報了2023年元月份公司黨委重點工作完成情況并安排2月份重點工作。