中國共產(chǎn)黨首鋼集團(tuán)有限公司第一次黨員代表大會：兩次點(diǎn)名表揚(yáng)長鋼
2021-09-01
8月26日，中國共產(chǎn)黨首鋼集團(tuán)有限公司第一次黨員代表大會開幕。此次大會是首鋼總公司改制更名后，在百年首鋼開啟高質(zhì)量發(fā)展新征程、全面實(shí)施“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵時期召開的一次十分重要的會議。
會上，集團(tuán)黨委書記、董事長張功焰作題為《全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè) 奮力推動百年首鋼高質(zhì)量發(fā)展》工作報告。
報告對長鋼經(jīng)營生產(chǎn)、清理應(yīng)收賬款等工作點(diǎn)名表揚(yáng)：
五年來，我們保持戰(zhàn)略定力，付出極大努力挺過了最困難時期，水鋼、長鋼、房地產(chǎn)等一批企業(yè)走出困境，經(jīng)營生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)質(zhì)的變化。
長鋼堅(jiān)持“新官理舊賬”，克服時間跨度長、清理難度大等困難，用三年時間實(shí)現(xiàn)了4.39億元應(yīng)收賬款的整體清零。
……
集團(tuán)重要會議上點(diǎn)名表揚(yáng)長鋼，對長鋼來說不是第一次。從“倒下還是生存”大討論，到優(yōu)化提效走在鋼鐵板塊前列；從鐵前一體化推進(jìn)，到鐵成本最好行業(yè)排名第三；從清理外委外包，到降低管理費(fèi)用；從嚴(yán)管理嚴(yán)考核，到“三清晰三到位”理念推進(jìn)；從“學(xué)巴登鋼廠，促長鋼發(fā)展”，到“做有追求企業(yè)，做有追求職工”大討論……
近年，在集團(tuán)公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，長鋼全體干部職工以強(qiáng)烈的生存意識、危機(jī)意識，克服重重困難，靠著咬定青山不放松的定力、板凳要坐十年冷的耐力、久久為功的堅(jiān)持、刀刃向內(nèi)的自覺，從基礎(chǔ)管理、改革創(chuàng)新、降本增效、人才培養(yǎng)、黨的建設(shè)等方方面面持續(xù)發(fā)力，生鐵成本、鋼軋工序制造成本、噸鋼利潤、職工收入等多項(xiàng)指標(biāo)打出了歷史最好水平，職工收獲了滿滿的獲得感和幸福感，為企業(yè)的持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展積蓄了滿滿動力。
“十四五”開局之年，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)張功焰期待：“長鋼爬上一個臺階不容易，要站得穩(wěn)、立得住”。圍繞集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求，圍繞公司二十一屆三次職代會“已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的指標(biāo)不降低、已經(jīng)達(dá)到的水平不后退、已經(jīng)取得的成績不喪失”目標(biāo)，長鋼全體干部職工聚焦短板、聚焦問題、聚焦重點(diǎn)，直面長鋼“扭虧未脫困”的現(xiàn)狀，持續(xù)引深“學(xué)巴登鋼廠，促長鋼發(fā)展”活動，以“做有追求企業(yè)，做有追求職工”的精神風(fēng)貌，在成本控制、指標(biāo)提升、工藝穩(wěn)順、超低排放等方面持續(xù)發(fā)力，推動長鋼各項(xiàng)指標(biāo)再上新臺階。
長鋼過去的努力和付出，得到了集團(tuán)公司的認(rèn)可和肯定，長鋼今后的發(fā)展，同樣要按照集團(tuán)要求，進(jìn)一步強(qiáng)化經(jīng)營意識，強(qiáng)化風(fēng)險意識，著力在提高企業(yè)效率效益上下功夫，在改善資產(chǎn)質(zhì)量上下功夫，在打造競爭優(yōu)勢上下功夫。
惟有付出更艱巨、更艱苦的努力，才能打牢“十四五”生存發(fā)展硬仗，才能端牢長鋼職工的飯碗，才能讓長鋼各項(xiàng)工作走到集團(tuán)前列，才能讓長鋼獲得集團(tuán)大會小會的榮耀和激勵。
