集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)到京唐公司調(diào)研慰問
2020-09-28
趙民革強(qiáng)調(diào)，堅持對標(biāo)一流，進(jìn)一步提高效率效益；堅持創(chuàng)新驅(qū)動，提高全要素生產(chǎn)率；發(fā)揚(yáng)工匠精神，讓技術(shù)領(lǐng)先成為企業(yè)核心競爭力
在國慶節(jié)、中秋節(jié)即將到來之際，9月25日，集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理趙民革受集團(tuán)黨委書記、董事長張功焰委托，到京唐公司走一線、下班組、進(jìn)崗位，看望慰問廣大干部職工，并與基層職工座談交流，實(shí)地了解京唐公司生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)情況。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)劉建輝參加。
趙民革等領(lǐng)導(dǎo)分別來到京唐公司煉鋼部王建斌創(chuàng)新工作室、設(shè)備部自動化創(chuàng)新中心、王保勇創(chuàng)新工作室、QTI創(chuàng)新中心、MCCR產(chǎn)線、高強(qiáng)酸洗線、十八輥單機(jī)架項目、高強(qiáng)鍍鋅產(chǎn)線、轉(zhuǎn)底爐項目、循環(huán)經(jīng)濟(jì)中心等現(xiàn)場，詳細(xì)了解基層創(chuàng)新、工藝技術(shù)、設(shè)備運(yùn)行、產(chǎn)品質(zhì)量和規(guī)格、市場銷售等情況，與大家深入交流。
趙民革稱贊京唐公司職工創(chuàng)新工作室是解放思想的“試驗(yàn)田”、技術(shù)攻關(guān)的“點(diǎn)將臺”、解決難題的“突擊隊”、團(tuán)隊學(xué)習(xí)的“加油站”、人才成長的“孵化器”，展現(xiàn)了基層創(chuàng)新的巨大空間和無窮魅力。
在與京唐公司勞模先進(jìn)、技術(shù)專家、班組長、一線職工代表等座談交流時，趙民革說，在“兩節(jié)”到來之際，受集團(tuán)黨委書記、董事長張功焰委托，向全集團(tuán)廣大干部職工致以節(jié)日的問候和美好祝愿，感謝大家為首鋼改革發(fā)展作出的貢獻(xiàn)和辛勤努力。
座談交流中，職工們結(jié)合自身工作講作法、談體會、提建議，暢所欲言。一個個生動鮮活的事例，一份份樸實(shí)真摯的情感，傳遞出滿滿的正能量。趙民革認(rèn)真傾聽，并不時就有關(guān)情況與大家坦誠交流。
趙民革對京唐公司今年以來在打贏疫情防控的“阻擊戰(zhàn)”，實(shí)現(xiàn)一、二期高效協(xié)同、平穩(wěn)運(yùn)行，新產(chǎn)線達(dá)產(chǎn)達(dá)效，堅持技術(shù)創(chuàng)新推動企業(yè)進(jìn)步等方面取得的成績給予充分肯定。他指出，今年后三個月的任務(wù)繁重，仍面臨著艱巨的挑戰(zhàn)，要堅定信心、迎難而上，努力在危機(jī)中育新機(jī)，于變局中開新局，奮力完成全年目標(biāo)任務(wù)。
一是堅持學(xué)習(xí)巴登鋼廠經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提高效率效益。要做大“蛋糕”，在效率上追求極致，核心是通過提高效率、創(chuàng)造效益，通過技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新提高全要素生產(chǎn)率。二是堅持在對標(biāo)找差、量化評價、持續(xù)改進(jìn)的基礎(chǔ)上，追求極低成本運(yùn)行。要進(jìn)一步開闊視野，敢于與行業(yè)頭部企業(yè)對標(biāo)，從中發(fā)現(xiàn)問題和差距，強(qiáng)弱項、補(bǔ)短板。三是堅持落實(shí)好“三降一減一提升”工作，努力實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)質(zhì)量、經(jīng)營效益和抵御風(fēng)險能力顯著提升。四是堅持創(chuàng)新驅(qū)動，讓技術(shù)領(lǐng)先成為企業(yè)核心競爭力。京唐公司要走在前、作示范，緊緊依靠科技創(chuàng)新，持續(xù)保持技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢，推動產(chǎn)品升級、企業(yè)進(jìn)步。五是堅持推動敬業(yè)、專注、創(chuàng)新的工匠精神不斷發(fā)揚(yáng)光大，讓工匠精神緊緊扎根在產(chǎn)線上，創(chuàng)新的課題源于客戶，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
