2020年降本增效任務(wù)下達(dá)：總額3億元
2020-03-03
日前，公司2020年對標(biāo)挖潛、降本增效任務(wù)安排出爐：綜合對標(biāo)差距及集團(tuán)公司要求，安排降本增效任務(wù)總額3億元。
2019年，公司全面完成年度各項目標(biāo)任務(wù)，企業(yè)發(fā)展質(zhì)量和經(jīng)營效益持續(xù)提升。盡管盈利了，但仍沒有真正脫困，特別是與標(biāo)桿企業(yè)對標(biāo)，還有較大差距。差距就是潛力，就是挖潛空間。為克服新冠肺炎疫情影響，確保任務(wù)不減，指標(biāo)不降，全面完成集團(tuán)公司“兩會”及公司職代會確定的經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)，下達(dá)了3億元降本任務(wù)。
鋼鐵主流程單位、鋼鐵輔助單位、費用性單位、非鋼業(yè)單位，以月度經(jīng)營計劃為基準(zhǔn)，當(dāng)月KPI考核結(jié)果為依據(jù)確認(rèn)降本增效額。
采購中心、銷售中心以“三個跑贏”考核辦法考核，基準(zhǔn)分別為：一、采購中心采購價格：進(jìn)口礦以“跑贏”普指5美元為基準(zhǔn)；國內(nèi)原燃料以“跑贏”行業(yè)1%為基準(zhǔn)。二、銷售中心銷售價格：以“跑贏”鋼指1%為基準(zhǔn)。
其它措施增效額分別按照當(dāng)月財務(wù)實際入賬金額確定。
考核時間從2020年3月份執(zhí)行。
降本增效任務(wù)完成情況考核對單位實行正激勵考核辦法，對管理層包括公司級領(lǐng)導(dǎo)、中層干部實行正向激勵和年度業(yè)績考核辦法。
公司要求做到，疫情防控與經(jīng)營生產(chǎn)“兩手抓、兩不誤”。經(jīng)營生產(chǎn)圍繞“做大蛋糕”組織開展?！斑^緊日子”仍是主導(dǎo)理念。專項成本管控要持續(xù)發(fā)揮效力。提升資金使用效率。引深“班組指標(biāo)競賽”等形式多樣競賽活動。用好用足國家惠企政策。繼續(xù)推進(jìn)“三供一業(yè)”、職工醫(yī)院、離退休人員等企業(yè)辦社會職能移交。自主經(jīng)營單位要堅持以市場為導(dǎo)向。強化問責(zé)考核，加強輿論宣傳，發(fā)揮監(jiān)督作用。
