公司召開2019年安全工作會議
馬立珩
2019-01-10
1月8日上午，公司2019年安全工作會議在紫藤樓百合廳召開。會議傳達(dá)貫徹了元月3日集團(tuán)公司安全環(huán)保大會精神，總結(jié)了2018年安全生產(chǎn)工作，對2019年安全重點工作任務(wù)和目標(biāo)進(jìn)行安排部署。
會議強(qiáng)調(diào)，2019年是新中國成立70周年，也是首鋼集團(tuán)建廠100周年的關(guān)鍵之年。各單位要以集團(tuán)“兩會”和安全環(huán)保大會精神為指導(dǎo)，牢固樹立安全發(fā)展理念，嚴(yán)格落實安全責(zé)任，堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向，堅持精準(zhǔn)嚴(yán)細(xì)的工作作風(fēng)，以“零事故”為目標(biāo)，細(xì)化完善全員安全生產(chǎn)責(zé)任體系，深化安全風(fēng)險管控和隱患排查治理雙重預(yù)防體系，以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化為載體，推進(jìn)本質(zhì)化安全管理，達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)，持續(xù)改進(jìn)，不斷提升安全管理水平。
公司領(lǐng)導(dǎo)賈向剛、崔永康、王春生、李懷林、張振新、郭新文、李明、樊建富，集團(tuán)公司駐企監(jiān)事助理李白參加會議。會議由黨委書記、工會主席崔永康主持。
會上，就進(jìn)一步貫徹落實好集團(tuán)公司安全環(huán)保大會精神，扎實做好公司2019年各項安全工作，賈向剛強(qiáng)調(diào)：一是認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司安全環(huán)保大會精神，全面落實主體責(zé)任，持續(xù)提升安全保障能力。各單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實好集團(tuán)公司安全環(huán)保大會精神，牢固樹立安全工作如臨深淵、如履薄冰的憂患意識，進(jìn)一步加強(qiáng)雙重預(yù)防體系建設(shè)和本質(zhì)化安全管理工作，預(yù)防為主，精準(zhǔn)嚴(yán)細(xì)，久久為功，一步一個腳印地把安全工作抓精抓細(xì)抓實，堅決筑牢沒有死角、沒有盲區(qū)、密不透風(fēng)的安全防線。
二是久久為功，要在強(qiáng)化底線思維上下“硬”功夫。各單位要深刻領(lǐng)會“一切問題都是管理問題，一切管理問題都是思想問題”的實質(zhì)內(nèi)涵，切實增強(qiáng)做好安全工作的責(zé)任感、緊迫感和危機(jī)感，深刻汲取事故教訓(xùn)，對照反思安全工作認(rèn)識是否到位，責(zé)任是否到位，執(zhí)行力是否到位，以更加堅決有力的措施，將各項安全工作抓細(xì)、抓小、抓實，堅決守住安全“紅線”。
三是較勁較真，要在用心思考上下功夫。各單位要多用心思考，下笨功夫，要發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，進(jìn)一步增強(qiáng)風(fēng)險意識和創(chuàng)新意識，牢牢盯緊事故易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)、部位，探索更加務(wù)實有效的安全工作方式方法，把問題解決在萌芽前、把風(fēng)險控制在隱患前、把隱患消滅在事故前。
四是“解剖麻雀”，要在有效解決問題上下“細(xì)”工夫。各單位相關(guān)部門要深入重點區(qū)域、關(guān)鍵崗位、生產(chǎn)一線班組崗位，面對面檢查指導(dǎo)，點對點查找分析，不斷強(qiáng)化細(xì)節(jié)管控能力，消除潛在的事故隱患。要聚焦安全生產(chǎn)問題、深挖問題根源，用“解剖麻雀”的思想方法和工作方法，找準(zhǔn)安全工作的“病根”，對癥下藥，一個專項接一個專項地解決，形成良性閉環(huán)。
五是創(chuàng)新思維，要在提升安全管理水平上下功夫。圍繞安全工作中的重點、難點問題，各單位必須要創(chuàng)新安全工作的思路，借鑒學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)的安全管理經(jīng)驗和方法，動腦筋、想辦法、出實招；要將專業(yè)監(jiān)督與主體單位管理有機(jī)融合，形成安全管理合力；要廣泛征求基層單位、崗位職工關(guān)于安全生產(chǎn)的意見和建議，打開思路，拓展思維，充分調(diào)動崗位職工參與安全管理的積極性、主動性，彌補(bǔ)安全管理中的“想不到”“辦不了”“解決難”等瓶頸問題。
六是從嚴(yán)追責(zé)，要在確保管理職責(zé)落實上下“真”功夫。公司要嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)“一票否決”制，進(jìn)一步督促安全生產(chǎn)責(zé)任落實，并強(qiáng)化安全生產(chǎn)激勵機(jī)制，營造安全生產(chǎn)濃厚氛圍。同時，各單位要真正將安全“交賬意識”貫穿于整個安全生產(chǎn)工作中，將監(jiān)管問責(zé)貫穿于安全履責(zé)的全過程，做到事前提醒、事中督促、事后誡勉，形成全員思想重視、全員行動落實的安全生產(chǎn)局面。
崔永康要求，一是要在深化安全思想認(rèn)識上抓好落實。各級領(lǐng)導(dǎo)、各級管理人員和廣大職工要深刻認(rèn)識安全工作必須在管理上下功夫，務(wù)必堅持“管生產(chǎn)必須管安全、管專業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全”的安全頂層設(shè)計理念不動搖；要深刻認(rèn)識安全工作必須從細(xì)微處入手，在細(xì)節(jié)上做文章，突出一個“實”字，防微杜漸，防患于未然。
二是要在嚴(yán)格規(guī)章制度執(zhí)行上抓好落實。各單位、各級管理人員要端正安全工作態(tài)度，不怕麻煩，不打折扣，嚴(yán)肅認(rèn)真執(zhí)行好各項工作措施；監(jiān)管要做到責(zé)任到位，不敷衍塞責(zé)，不搞變通，不下不為例，嚴(yán)肅安全效能的責(zé)任追究、考核；要身體力行，不隨意決策，不違章指揮，嚴(yán)肅安全生產(chǎn)規(guī)章制度的權(quán)威性，做到依章依規(guī)辦事。
三是要在發(fā)揮黨組織作用上抓好落實。各級黨組織要緊扣安全生產(chǎn)重點，切實發(fā)揮好宣傳教育、制度規(guī)范、協(xié)助等服務(wù)保障作用，真正做到齊抓共管，確保公司各項任務(wù)目標(biāo)順利完成。
會上，李懷林以《堅持精準(zhǔn)嚴(yán)細(xì) 強(qiáng)化責(zé)任落實 奮力開創(chuàng)長鋼安全工作新局面》為題，作安全生產(chǎn)工作報告。對2018年安全工作進(jìn)行了總結(jié)，從七個方面對2019年安全工作進(jìn)行了部署。一是以構(gòu)建“可量化考核”的安全責(zé)任體系為主線，突出獎懲激勵機(jī)制；二是以深化“雙重預(yù)防體系”建設(shè)為抓手，強(qiáng)化重點風(fēng)險管控；三是以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化為載體，擴(kuò)大本質(zhì)化安全管理試點范圍；四是以全員、全系統(tǒng)隱患排查為著力點，發(fā)揮專業(yè)直管效能；五是以檢修施工安全為重點，加強(qiáng)動態(tài)作業(yè)管控；六是豐富安全教育培訓(xùn)模式，逐步引入安全文化要素；七是完善應(yīng)急救援體系建設(shè)，強(qiáng)化異常狀態(tài)下的應(yīng)急處置能力。
會上，賈向剛和崔永康分別與焦化廠、煉鐵廠、煉鋼廠、瑞昌水泥公司黨政負(fù)責(zé)人簽訂《2019年安全生產(chǎn)責(zé)任狀》。
各單位黨政一把手及各分管副職和安全管理人員參加會議
